HR e paghe
HR e paghe
per tutto il gruppo.
Ferie, documenti, buste paga e approvazioni per ogni società del gruppo. Potete partire da Groox, la piattaforma HR che abbiamo sviluppato e che gestiamo noi, oppure farci costruire una soluzione sui vostri processi.
Il problema
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Ferie chieste via email.
Richieste, giorni residui e approvazioni dispersi tra caselle di posta e fogli Excel.
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Buste paga una per una.
Documenti inviati a mano, archiviati da nessuna parte e difficili da ritrovare.
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Ogni società fa a modo suo.
Ogni azienda del gruppo ha le sue regole, i suoi strumenti e le sue eccezioni.
Cosa c’è dentro
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Ferie e assenze
Richieste, saldi e approvazioni in un unico posto.
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Documenti dei dipendenti
Archiviati e condivisi in sicurezza, dipendente per dipendente.
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Buste paga
A disposizione di ogni dipendente, ogni mese.
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Approvazioni
Flussi che rispecchiano la vostra organizzazione.
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Ruoli e permessi
Accessi definiti nel dettaglio, società per società.
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Single sign-on
Federazione delle identità con la directory che già usate.
Prove concrete
Piattaforma HR multi-società.
- Ferie
- Documenti
- Buste paga
- Approvazioni
- Ruoli
- Single sign-on
Groox
Una piattaforma HR in SaaS per gruppi e organizzazioni con più società: ferie, documenti, buste paga, approvazioni e ruoli, con federazione delle identità.
Scopri di più — GrooxCome lavoriamo
Prima lo dimostriamo. Poi lo facciamo crescere.
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Analisi
Un workshop mirato per capire i vostri obiettivi, gli utenti e i vincoli.
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Prototipo
Un prototipo funzionante della funzione principale, subito, perché le decisioni poggino su qualcosa di concreto.
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Sviluppo
Un team senior, iterazioni brevi e una nuova versione da provare ogni settimana.
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Crescita
Monitoraggio, miglioramenti e assistenza man mano che gli utenti aumentano.
Domande
È un prodotto o un software su misura?
Tutte e due le cose. Potete partire da Groox, la nostra piattaforma HR multi-società, oppure chiederci un modulo HR costruito sui vostri processi.
Una sola piattaforma può servire più società?
Sì. Groox nasce multi-società: ogni azienda del gruppo mantiene i propri dati, ruoli e regole di approvazione.
Gestite le regole tunisine sulle paghe?
Lavoriamo con CMA International, studio di commercialisti attivo a Tunisi dal 1983, su paghe, previdenza sociale (CNSS) e fisco.
I dipendenti possono usarlo in arabo?
Realizziamo interfacce in francese, inglese e arabo, con layout completi da destra a sinistra.
Altre soluzioni
Pronti a costruirequalcosa di grande?
Raccontateci il vostro progetto. Al resto pensiamo noi.